Gang Gang

Wetsvoorstel : Wet implementatie EU-richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden

Wijziging van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek en een aantal andere wetten in verband met de implementatie van Richtlijn (EU) 2019/1152 van het Europees Parlement en de Raad van 20 juni 2019. Richtlijn (EU) 2019/1152 gaat over transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden in de Europese Unie (PbEU 2019, L 186).

Stemmingsuitslag

Aangenomen met handopsteken


Voor: 120
75Vereist: 75
150Totaal: 150

Fracties Zetels Voor/Tegen Niet deelgenomen
VVD 34 Voor
D66 24 Voor
PVV 17 Tegen
CDA 14 Voor
PvdA 9 Voor
SP 9 Voor
GroenLinks 8 Voor
PvdD 6 Voor
ChristenUnie 5 Voor
FVD 5 Tegen
DENK 3 Voor
Groep Van Haga 3 Tegen
JA21 3 Tegen
SGP 3 Voor
Volt 2 Voor
BBB 1 Voor
BIJ1 1 Niet deelgenomen
Fractie Den Haan 1 Voor
Gündogan 1 Niet deelgenomen
Omtzigt 1 Voor

Activiteiten

Commissiedebat

Tijd activiteit: 13:00 - 18:00

Wetgevingsoverleg

Wijziging van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek en enige andere wetten in verband met de implementatie van Richtlijn (EU) 2019/1152 van het Europees Parlement en de Raad van 20 juni 2019 betreffende transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden in de Europese Unie (PbEU 2019, L 186) (Wet implementatie EU-richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden) (35962) (geannuleerd)

Tijd activiteit: 14:30 - 17:30

Regeling van werkzaamheden

Besluit: Agenderen voor plenair debat.

Tijd activiteit: 16:00 - 16:30

Wetgevingsoverleg

Wijziging van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek en enige andere wetten in verband met de implementatie van Richtlijn (EU) 2019/1152 van het Europees Parlement en de Raad van 20 juni 2019 betreffende transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden in de Europese Unie (PbEU 2019, L 186) (Wet implementatie EU-richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden) (35962) (tot nader order uitgesteld)

Tijd activiteit: 10:00 - 14:00

Procedurevergadering

Besluit: Agenderen voor wetgevingsoverleg.

Tijd activiteit: 16:30 - 17:30

Inbreng verslag (wetsvoorstel)

Besluit: Inbreng geleverd.

Tijd activiteit: 14:00 - 14:00

Procedurevergadering

Besluit: Inbrengdatum voor het verslag vaststellen op 22 december 2021 te 14.00 uur.

Tijd activiteit: 10:00 - 11:00

Regeling van werkzaamheden

Besluit: In handen gesteld van de vaste commissie voor Sociale Zaken en Werkgelegenheid

Tijd activiteit: 15:00 - 15:01

Wetgevingsproces

  1. 11 november 2021

    Het wetsvoorstel is ingediend

  2. 16 november 2021

    Regeling van werkzaamheden

    Regeling van werkzaamheden

    Besluit: In handen gesteld van de vaste commissie voor Sociale Zaken en Werkgelegenheid

  3. 1 december 2021

    Procedures en brieven commissie Sociale Zaken en Werkgelegenheid (digitaal)

    Procedurevergadering

    Besluit: Inbrengdatum voor het verslag vaststellen op 22 december 2021 te 14.00 uur.

  4. 22 december 2021

    Wijziging van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek en enige andere wetten in verband met de implementatie van Richtlijn (EU) 2019/1152 van het Europees Parlement en de Raad van 20 juni 2019 betreffende transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden in de Europese Unie (PbEU 2019, L 186) (Wet implementatie EU-richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden) (35962)

    Inbreng verslag (wetsvoorstel)

    Besluit: Inbreng geleverd.

  5. 15 februari 2022

    Procedures en brieven commissie Sociale Zaken en Werkgelegenheid (digitaal)

    Procedurevergadering

    Besluit: Agenderen voor wetgevingsoverleg.

  6. 28 maart 2022

    Wijziging van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek en enige andere wetten in verband met de implementatie van Richtlijn (EU) 2019/1152 van het Europees Parlement en de Raad van 20 juni 2019 betreffende transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden in de Europese Unie (PbEU 2019, L 186) (Wet implementatie EU-richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden) (35962) (tot nader order uitgesteld)

    Wetgevingsoverleg

  7. 5 april 2022

    Regeling van werkzaamheden

    Regeling van werkzaamheden

    Besluit: Agenderen voor plenair debat.

  8. 12 april 2022

    Wet implementatie EU-richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden (35962)

    Plenair debat (wetgeving)

    Besluit: Agenderen voor stemmingen.

  9. 19 april 2022

    Stemmingen

    Stemmingen

    Besluit: Aangenomen.

  10. 23 mei 2022

    Wijziging van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek en enige andere wetten in verband met de implementatie van Richtlijn (EU) 2019/1152 van het Europees Parlement en de Raad van 20 juni 2019 betreffende transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden in de Europese Unie (PbEU 2019, L 186) (Wet implementatie EU-richtlijn transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden) (35962) (geannuleerd)

    Wetgevingsoverleg

  11. 13 mei 2025

    Regeling van werkzaamheden

    Regeling van werkzaamheden

  12. 20 mei 2025

    Procedures en brieven SZW

    Procedurevergadering

  13. 12 juni 2025

    Arbeidsmarktbeleid en Arbeidsmarktdiscriminatie

    Commissiedebat

Documenten