Schriftelijke vragen : Maatregelen om de energietransitie bij de maakindustrie in het ‘zesde cluster’ te bevorderen

Vraag 1

In hoeverre bent u bekend met de vrees van bedrijven en overheden in Oost-Nederland
dat de energie-intensieve maakindustrie die valt onder het zogeheten «zesde cluster»,
zoals de keramiek- en tapijtindustrie, wordt vergeten in de concrete uitwerking en
financiering van de energietransitie?1

Vraag 2

Erkent u dat decentrale clusters van maakbedrijven verspreid over het land een belangrijke
bijdrage leveren aan de economie en de werkgelegenheid, en dat een duurzame energievoorziening
in toenemende mate een cruciaal onderdeel is van een concurrerend vestigingsklimaat?

Vraag 3

Op welke wijze bent u voornemens om de vermindering van het energieverbruik en van
CO2-emissies c.q. de omschakeling naar waterstof bij bedrijven in het zesde cluster te
stimuleren en financieel te ondersteunen?

Vraag 4

Kunt u concreet aangeven op welke termijn en op welke wijze de infrastructuur voor
de levering van waterstof voor de industrie de komende jaren wordt uitgerold? Hoe
wordt daarbij vanaf het begin rekening gehouden met de waterstofbehoefte van decentrale
clusters in de maakindustrie?

Vraag 5

Aan de hand van welke criteria gaat het kabinet in de Cluster Energie Strategie (CES)
bepalen welke knelpunten van nationaal belang zijn en welke van regionaal belang?
Hoe worden regionale knelpunten opgelost? Is het kabinet bereid om ook de financiering
van regionale aansluitingen voor zijn rekening te nemen?

Vraag 6

Hoe staat u tegenover het in het leven roepen van een transitiefonds voor investeringen
die bedrijven doen in de omschakeling van aardgas naar waterstof gedurende de periode
dat zij nog geen decentrale aansluiting op het waterstofnet hebben en er dus grote
onzekerheid bestaat over de energievoorziening?

Vraag 7

Bent u bereid om meer regie te voeren op de energietransitie in de maakindustrie?
Bent u bereid om de organisatie en financiering van maatregelen in het zesde cluster
vanaf het begin een plek te geven in uw aanpak?