Schriftelijke vragen : Het rapport 'Onderzoek naar een sociaal veilige werkomgeving bij Defensie'

Vraag 1

Herinnert u zich het rapport «Onderzoek naar een sociaal veilige werkomgeving bij
Defensie»? (Kamerstuk 35 000 X, nr. 13)

Vraag 2

Kunt u aangeven wat er met elk van de aanbevelingen is gebeurd?

Vraag 3

Kunt u aangeven of het interne meldsysteem op orde is gebracht en volledig is?

Vraag 4

Hoeveel mensen hebben in de afgelopen vijf jaar een klokkenluidersmelding gedaan?
Kunt u dat per jaar uitsplitsen?

Vraag 5

Hoeveel van die meldingen zijn per jaar onderzocht?

Vraag 6

Hoeveel mensen zijn in elk van die jaren erkend als klokkenluider? Kunt u, met inachtneming
van de privacy, zoveel mogelijk informatie over de erkende zaken geven?

Vraag 7

Hoeveel werknemers zitten op dit moment langer dan twee jaar ziek thuis? Hoeveel van
hen zijn erkend als klokkenluider?

Vraag 8

Hoeveel mensen die erkend zijn als klokkenluider zijn op non-actief gesteld?

Vraag 9

Hoeveel vaststellingsovereenkomsten zijn er gesloten zijn met Defensiepersoneel (burger
en militair) waarin een geheimhoudingsclausule is opgenomen?

Vraag 10

Hoeveel vaststellingsovereenkomsten zijn er gesloten met Defensiepersoneel (burger
en militair) na een periode van meer dan zes maanden ziekte, waarin een geheimhoudingsclausule
is opgenomen?

Vraag 11

Hoeveel van de melders hebben uiteindelijk een schikking met een zwijgbeding getroffen?
Kunt u dat per jaar uitsplitsen?

Vraag 12

Zijn er schikkingen met een zwijgbeding getroffen met melders na ingang van de nieuwe
Wet bescherming klokkenluiders?

Vraag 13

Is anoniem melden mogelijk bij Defensie? Zo ja, hoe werkt dat?

Vraag 14

Hoe omschrijft u de meldcultuur voor klokkenluiders bij Defensie?

Vraag 15

Kunt u deze vragen ten minste drie dagen voor het wetgevingsoverleg Personeel/Materieel
d.d. 21 oktober 2024 beantwoorden?