Schriftelijke vragen : Het bericht dat werknemers kunnen fluiten naar hun vakantiecenten

Vraag 1

Bent u bekend met het artikel «Miljoenen werknemers ontvangen dit jaar geen vakantiegeld»1 en het Christelijk Nationaal Vakverbond (CNV)-onderzoek «1 op 5 krijgt geen vakantiegeld»2?

Vraag 2

Bent u het eens dat het «vakantiegeld» voor veel werknemers hard nodig is om (achterstallige)
rekeningen te betalen?

Vraag 3

Vindt u het daarom ook zorgwekkend dat sommige werkgevers mogelijk geen of minder
vakantiegeld uit willen gaan betalen aan hun werknemers?

Vraag 4

Klopt het, zoals ook het CNV stelt, dat bij de tegemoetkoming van de Tijdelijke Noodmaatregel
Overbrugging voor Werkgelegenheid (NOW) ook het vakantiegeld is meegenomen? Zo ja,
bent u bent bereid om dit signaal ook aan werkgevers af te geven?

Vraag 5

Welke stappen gaat u verder zetten om er voor te zorgen dat alle werknemers het hoognodige
vakantiegeld ontvangen? Gaat u werkgevers(organisaties) hierop aanspreken?

Vraag 6

Bent u verder bereid om, in overleg met vakbonden en werkgevers, te kijken naar oplossingen
mocht een ondernemer het vakantiegeld echt niet kunnen uitbetalen?

Vraag 7

Naast minder inkomen voor werknemers heeft het niet ontvangen van vakantiegeld ook
grote gevolgen voor een mogelijke Werkloosheidswet (WW)-uitkering bij ontslag, bent
u daarom bereid hier samen het Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen (UWV)
coulant mee om te gaan en hier een oplossing voor te zoeken mocht dit voorkomen?

Toelichting:

Deze vragen dienen ter aanvulling op eerdere vragen terzake van het lid Van Kent (SP),
ingezonden 21 mei 2021 (vraagnummer 2021Z08670).