Schriftelijke vragen : Het bericht dat honderden Jumbo-medewerkers op zoek moeten naar een nieuwe baan

Vraag 1

Wat is uw reactie op het bericht «Honderden Jumbo-medewerkers moeten op zoek naar
nieuwe baan»?1

Vraag 2

Wat vindt u, gezien het bij vraag 1 aangehaalde RTL bericht, van het feit dat Jumbo
in 2020 een recordomzet haalde van 9,69 miljard euro2 en dat Karel van Eerd, oprichter van Jumbo, vorig jaar de plek van John de Mol innam
in de Quote 500 met een geschat vermogen van 2,5 miljard?3

Vraag 3

Wat vindt u ervan dat een volwassen kassamedewerker bij Jumbo zo’n 342,72 euro per
week verdient4 terwijl directeur van Jumbo Frits van Eerd in een jaar tussen de 10 en 15 miljoen
euro krijgt, wat neerkomt op maximaal 290.000 euro per week5?

Vraag 4

Wat gaat u doen aan dit grote verschil aan inkomen en dus aan levensstandaarden? Bent
u het met de stelling eens dat de mensen die tijdens de coronacrisis vooraan hebben
gestaan meer zouden moeten verdienen? Zo, ja wat gaat u hieraan doen? Zo nee, waarom
niet?

Vraag 5

Kunt u nagaan of het schrappen van de banen een hogere werkdruk tot gevolg heeft?

Vraag 6

Wat vindt u ervan dat de top van Jumbo deze keuze heeft gemaakt?

Vraag 7

Heeft u contact gehad met Jumbo om het over deze beslissing te hebben? Zo nee, gaat
u dit alsnog doen?

Vraag 8

Wat kunt u betekenen voor de medewerkers die intern geen nieuwe baan kunnen vinden
en daardoor werkeloos raken?

Vraag 9

Wat betekent de beslissing van de top van Jumbo voor de cao-onderhandelingen die door
het tegenstribbelen van de supermarktbazen nog steeds zo goed als stilliggen?

Vraag 10

Vindt u dat deze tegenstelling een goede aanleiding biedt om winstdeling nu via de
wet te regelen, zoals het lid Alkaya voorstelt in de initiatiefwet eerlijk delen?6

Vraag 11

Deelt u de analyse dat supermarktbazen nooit zelfstandig het salaris van hun personeel
in de winkels substantieel zullen verhogen en de politiek daarom moet ingrijpen, bijvoorbeeld
door het minimumloon te verhogen naar 14 euro per uur?