Schriftelijke vragen : Het bericht 'NS schrapt 341 banen; station zonder personeel wordt de norm'

Vraag 1

Kent u het bericht «NS schrapt 341 banen; station zonder personeel wordt de norm»?1

Vraag 2

Hoe rijmt dit bericht met het feit dat u duidelijk heeft aangegeven dat het personeel
van openbaar vervoer (OV)-bedrijven het kapitaal van deze bedrijven is en dat zij
de komende jaren hard nodig is om de verwachte groei in het OV op te vangen? Staat
u nog steeds achter deze woorden en wat gaat u doen om dit waar te maken?

Vraag 3

Bent u van mening dat dit het verdiende loon is van deze NS-werknemers nadat zij tijdens
de Coronacrisis hebben doorgewerkt om mensen met cruciale beroepen te kunnen vervoeren
zodat onder andere de zorg in verpleeghuizen en ziekenhuizen door kon blijven gaan
en de schappen in de supermarkten gevuld konden worden?

Vraag 4

Bent u het met de stelling eens dat het schrappen van personeel op stations ook negatieve
gevolgen zal hebben voor het veiligheidsgevoel van reizigers op stations? Zijn deze
gevolgen volgens u op te vangen met een praatpaal of camerabewaking?

Vraag 5

Bent u het met de stelling eens dat het schrappen van 341 fulltime banen op stations
in schril contrast staat met de recente inzichten waarbij het menselijk contact weer
centraal staat en het sluiten van kantoren, het op afstand plaatsen van diensten en
dienstverlening en mensen vervangen door automatisering moet stoppen?

Vraag 6

Wat gaat u doen om te voorkomen dat 341 fulltime banen verdwijnen bij de NS, waar
de rijksoverheid de enige aandeelhouder van is (100% staatsdeelneming)?

Vraag 7

Kent u de vacature «Reisassistent» op de website van uitzendbureau Veluwe 65plus?2

Vraag 8

Erkent u dat hier sprake is van werkverdringing waarbij betaalde banen deels worden
vervangen door vrijwilligers die hetzelfde werk gaan doen?

Vraag 9

Bent u het met de stelling eens dat dit volstrekt onacceptabel is, ook gezien het
door de Tweede Kamer aangenomen initiatiefwetsvoorstel van het lid Karabulut (SP)
om werkverdringing tegen te gaan met een verdringingstoets?3

Vraag 10

Wat gaat u doen om ervoor te zorgen dat werkverdringing bij een 100% staatsdeelneming
geen doorgang zal vinden en dat dit in de toekomst ook niet mogelijk zal zijn?

Vraag 11

Bent u bereid om met vakbonden, de ondernemingsraden en de NS in gesprek te gaan om
het verlies van banen bij de NS te voorkomen en werkverdringing tegen te gaan? Zo
ja, wanneer gaat u dit doen en de Kamer hierover informeren? Zo nee, waarom niet?

Vraag 12

Bent u bereid om deze vragen één voor één te beantwoorden voor 18 januari 2021?